Antes de dejar una empresa, ya sea por motivos propios o por una desvinculación, tu debes seguir las siguientes recomendaciones.1.- Establece – Acuerda el Motivo de Salida con la empresa. Debes acordar qué es lo que se va informar internamente sobre las causas de tu alejamiento.
2.- Si no tienes un mail privado, crea uno propio (gmail, Hotmail, etc), te servirá para que te contacten a futuro.
3.- Si el Número de tu Celular es de la Empresa cómprate uno, debes contar con un número dónde ubicarte.
4.- Informa a los Clientes y Proveedores que dejarás la empresa el día x del mes, las razones y tus nuevas coordenadas (E Mail Propio y celular Propio).
5.- Si envías un mail de despedida a tus compañeros de empresa, trata que sea en términos positivos e informales de tu nuevo número de celular y mail por si quieren ubicarte. Dentro de los destinatarios copia la dirección de tu mail privado.
6.- Acércate a cualquiera AFP y cobra tu seguro de cesantía.
7.- Algunas veces la empresa, a pesar de que te está despidiendo, te ofrece renunciar y pagarte todo (mes de aviso). Antes de aceptar esto debes revisar los seguros de cesantía que puedas tener (Isapre, crédito de consumo, crédito hipotecario, colegios, Universidades, etc)y las cláusulas de ellos ya que en general estos funcionan sólo cuando has sido despedido y no cuando has renunciado.
8.- Trata de negociar un Programa de Outplacement (desvinculación asistida) para que lo financie la empresa. En caso de que no lo consigas, evalúa contratar un Programa de Coaching personal con Pleasant Work Chile.
9.- Negocia con la empresa el seguro de salud, muchas veces la empresa sigue pagando un par de meses este seguro.
10.- Lee el discurso Steve Job, en estos momentos cobra sentido.
